dc.coverage.spatial | Ginebra (Suiza) | |
dc.date.accessioned | 2016-01-28T12:01:58Z | |
dc.date.available | 2016-01-28T12:01:58Z | |
dc.date.created | 2012 | |
dc.identifier.other | COL-REF00592012-2015 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.11788/357 | |
dc.format.extent | 47 páginas | |
dc.format.medium | Impreso | |
dc.language | eng | |
dc.publisher | Organización Internacional para las Migraciones (OIM-Misión Colombia) | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.source | instname:Organización Internacional para las Migraciones (OIM) | spa |
dc.source | reponame:Repositorio de Información de la Organización Internacional para las Migraciones OIM | spa |
dc.subject | Adminstración de personal | |
dc.subject | Organización Internacional para las Migraciones (OIM) -- Planeación -- 2012-2015 | |
dc.title | Human resources strategy 2012-2015: strengthening human resources in IOM | |
dc.type.hasversion | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
dc.contributor.institutional | Organización Internacional para las Migraciones (OIM) | |
dc.subject.oim | Migración y desarrollo | |
dc.description.existence | 1 | |
dc.coverage.country | Colombia | |